Nhiều bạo lực trong giao tiếp không cần to tiếng: nó đội lốt câu hỏi tu từ. Tác giả Võ Trọng Thư chỉ ra 4 dạng bạo lực trong lời nói và cách dùng 4 bước OFNR của Giao tiếp phi bạo lực (NVC) để nói thẳng mà không làm tổn thương.
Khởi đầu – Khi tôi nhận ra “vấn đề không phải là công việc, mà là con người”. Trước khi tham gia môn học Xây dựng mối quan hệ chiến…
Trước khi tham gia khóa huấn luyện BRM&L, tôi chưa có nhiều kinh nghiệm trong việc xây dựng và duy trì các mối quan hệ, cả trong công việc lẫn…
Chủ đề Business Relationship Management and Leadership gợi nhớ tôi đến câu hỏi đăng ký tham gia CIO Coaching “What is more important, according to you, being technologically fluent or…
Sau DITS – nơi tôi học cách nhìn chiến lược số như một hệ tư duy dẫn dắt, tôi bước vào môn học tiếp theo với một tâm thế cởi…
(English version below) Có những mối quan hệ không lụi tàn vì mâu thuẫn, mà vì không ai dám bắt đầu một cuộc trò chuyện. CHƯƠNG TRÌNH HUẤN LUYỆN LÃNH…
Có những mối quan hệ không lụi tàn vì mâu thuẫn, mà vì không ai dám bắt đầu một cuộc trò chuyện. Mỗi hành trình bắt đầu bằng một cái…
Nghe câu này có vẻ hơi cực đoan, nhưng đôi khi nó lại thật đến đau lòng. Bản thân tôi cũng mới trải qua việc đặt nhầm niềm tin với…
GHI CHÚ CỦA BAN BIÊN TẬP Bài viết được đăng vào tháng 6/2024. Chương trình CIO Coaching được nhắc đến trong bài nay là Digital Leaders Coaching – chương trình…
GHI CHÚ CỦA BAN BIÊN TẬP Bài viết được đăng vào tháng 6/2024. Chương trình CIO Coaching được nhắc đến trong bài nay là Digital Leaders Coaching – chương trình…
