Đinh Thị Phương(Phương Đinh)

Thông tin

Hai yếu tố tôi luôn đặt làm trọng tâm là "Value" và "People". Điều tạo nên động lực thật sự cho cá nhân và tổ chức chính là sự thấu hiểu về “Value” — từ giá trị của mỗi cá nhân, giá trị của kết quả mình tạo ra, đến cách những đóng góp đó tạo nên giá trị chung. Trong bối cảnh Disruptive Technologies, công nghệ hay hệ thống chỉ thực sự có ý nghĩa khi được chuyển hóa thành ngôn ngữ của giá trị. Công nghệ có thể thay đổi rất nhanh, nhưng "People" vẫn là nền tảng của mọi sự thay đổi. Con người không chỉ cần thích nghi với những thay đổi, mà chính khả năng học hỏi, kết nối và cùng nhau tạo ra những thay đổi có giá trị mới là yếu tố tạo nên sự phát triển bền vững cho tổ chức.